خلاصه کتاب رفتار سازمانی هرسی و بلانچارد

خلاصه کتاب رفتار سازمانی هرسی و بلانچارد

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 12
حجم فایل: 1474 کیلوبایت
قیمت: 4900 تومان

توضیحات:
خلاصه کتاب مدیریت رفتار سازمانی تالیف پال هرسی و کنت بلانچارد، در قالب فایل pdf و در حجم 12 صفحه، شامل مهمترین نکات کتاب.

کتاب مدیریت رفتار سازمانی هرسی و بلانچارد یکی از منابع مطرح درس مدیریت رفتار سازمانی است که در رشته ها و مقاطع مختلف دانشگاهی مورد استفاده قرار می گیرد. این فایل شامل نکات مهم مطرح شده در این کتاب است که می تواند مورد استفاده دانشجویان و داوطلبان آزمون های کارشناسی ارشد و دکتری رشته مدیریت و همچنین داوطلبان شرکت در آزمون های استخدامی قرار گیرد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

پاورپونت (اسلاید) ادراک سازمانی

پاورپونت (اسلاید) ادراک سازمانی

فرمت فایل دانلودی: .pptx
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 20
حجم فایل: 202 کیلوبایت
قیمت: 7000 تومان

توضیحات:
پاورپوینت ارائه کلاسی با موضوع ادراک سازمانی، در حجم 20 اسلاید، بصورت زیبا و با توضیحات کامل. این فایل برگرفته از کتاب رفتار سازمانی پیشرفته استیفن رابینز می باشد و برای مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد رشته مدیریت مناسب می باشد.

بخشی از متن:
بطور کلی هدف روانشناسی اجتماعی عبارتست از مطالعه علمی چگونه فکر کردن درباره نقش روانشناسی در رفتار سازمانی. مهمترین موضوع روانشناسی اجتماعی«ادراک» است.
تعریف ادراک: فرایندی است که فرد برای معنا بخشیدن به احساس بیان می کند.
ادراک یعنی تفسیر و برداشت ما از احساس یا معنی بخشیدن به احساساتی که از محیط دریافت می کنیم. ادراک فراتر از آن است که حواس در اختیار ما می گذارند. زیرا ادراک اطلاعات دریافت شده از حواس را انتخاب، سازماندهی و تفسیر می کند.

فهرست مطالب:
نعریف ادراک
عواملی که بر ادراک ما تأثیر می گذارند:
تئوری اسنادی
منظور از علت درونی
منظور از علت برونی
فرق قایل شدن
تداوم رویه رفتار
همانند سازی (قالبی اندیشیدن)
خطاهای اسناد
قضاوت درباره دیگران
عواملی که باعث توجه ما می شوند
عوامل بیرونی اثرگذار بر ادراک

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.